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2010年,宁夏启动实施营养早餐工程,面向中南部地区的12个市、县(区),通过每天发放一个熟鸡蛋的方式,改善农村中小学的营养状况。“组成77年来,咱们团历经9次转隶、10次改编、12次换防,但不管怎样改、怎样转,在烽烟岁月中磨炼出的那股子英豪气却从未淡去!团史上的英模长辈们变成一代代官兵的精力偶像,鼓励着部队不断涌现出新的英豪。把能打胜仗作为管好部队带好兵的底子来抓,使该集团军战役力毒杀稳步推动。现在宇华教学旗下25所校园散布在河南9个城市,包含8所幼儿园、6所小学、7所初中、3所高中及1所大学。依照规定,无人机操作人员年龄至少在16岁以上,必须拥有遥控飞行员证书或者受拥有证书者的监督。
 
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     为进一步优化完善综合考核指标体系,着力发挥综合考核在治理体系建设中的重要作用,619日下午,我校召开2020年度校内综合考核指标制定专题动员部署会。各学院(部)党委或行政主要负责人、机关部门和群直单位主要负责人等参加会议。


校党委常委、组织部部长周玉玲回顾了2019年度学校综合考核情况并就2020年度校内综合考核总体框架及工作思路作了说明。人力资源处副处长何德超介绍了2020年度学院(部)高质量考核内容、特色项目填报指南及流程。机关党工委书记、党委组织部副部长张振宇介绍了2020年度学院(部)党的建设成效和机关部门、群直单位服务高质量、党的建设成效等有关指标设置内涵、填报要求。


校党委副书记邓敏作总结讲话,他对2020年度校内综合考核工作提出四点要求:一是客观对待综合考核工作,正确理解校内综合考核工作的背景及意义,逐步完善综合考核体系;二是正确认识综合考核目的,充分发挥综合考核风向标的作用,鼓励、引导各单位一心一意谋发展,不断激发广大干部干事创业的精气神,凝聚全校教职工勠力同心的正能量,最终汇聚成全校高质量发展的加速度,树立以师生为中心的理念,为基层减负,切实增强师生幸福感、获得感;三是积极支持综合考核工作的调整,各部门单位要从全局考虑出发,认真思考理解工作调整的内容;四是科学制定2020年度综合考核实施办法及相关方案,各部门单位统筹兼顾、协同配合、形成合力,为进一步推进校内综合考核献计献策,为迎接省内综合考核提前做好准备,努力在双一流建设征程中迈出更加坚实的步伐。

(党委组织部、校考核办)
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